O Sebastianismo impera
No Brasil, além da famigerada Lei de Gerson, vivemos também a crise do sebastianismo. Esse comportamento nacional em relação às necessidades do país afeta diretamente o comportamento das pessoas nas empresas.
Para quem não sabe, Dom Sebastião foi um monarca português que assumiu o trono quando muito jovem e era a esperança de um grande reinado para Portugal, porém, ao assumir o trono, Dom Sebastião teve que enfrentar uma dura batalha e morreu logo após ser coroado. Depois desse fato, nasceu a lenda do sebastianismo, segundo a qual todos acreditavam que Dom Sebastião ainda estaria vivo e voltaria para socorrer os portugueses. Assim como lendas sobre Elvis estar vivo e outros, no que alguns acreditam, nós brasileiros vivemos esperando o salvador da Pátria.
Não existe salvador da Pátria, o que é preciso é que sejamos verdadeiramente uma NAÇÃO, e que todos façam a sua parte. O universo empresarial não é diferente. Porém, fazer a sua parte não significa fingir que não está vendo o que os outros fazem. Devemos na empresa e no dia a dia sermos agentes de mudança e agentes de influência (positiva, é claro). Cuide para que, na sua empresa, não haja colaboradores ou parceiros que ditem a clássica frase: ”Eu não sei senhor, eu só trabalho aqui!!!”
Empresas de sucesso e profissionais de sucesso são e fazem parte de organismos empresariais, e num organismo nada está ali por acaso. Colaboradores ou pessoas que estão para simplesmente cumprir tabela no seu trabalho ou na sua empresa prejudicam o bom funcionamento desse organismo. Não se deixe influenciar pelo pessimismo ou pelo comodismo, trabalhe muito, estude muito, faça mais do que aquilo que esperam de você e a vida trará recompensas. Invista em você e não espere que o ostracismo lhe traga resultados. Se não está dando certo de um jeito, tente de outro, pois fazendo do mesmo jeito sempre vai ter o mesmo resultado. A vida não é fácil mesmo, por isso temos a capacidade de superação e temos que provar todos os dias o motivo pelo qual merecemos todos esses dons que ganhamos gratuitamente. Pare de reclamar do seu trabalho, pois muitos gostariam de estar no seu lugar. Pare de reclamar do seu salário ou de quanto você ganha, e mostre que você tem mais valor fazendo, agindo, dando resultados e influenciando pessoas a serem cada vez melhores. Pare de reclamar, faça!!!
Crie valor para você e para seu trabalho, empresa ou negócios. Vá além, seja ousado, influencie aqueles que “estão” pessimistas, não os que “são” pessimistas, e seja a diferença. A recompensa dos que esperam é uma vida medíocre, enquanto que a recompensa dos que fazem é a imortalidade dos seus atos.
Conclusão
>E, para finalizar, repito a frase de São Agostinho:”
se o homem soubesse o quanto é bom ser bom, seria bom por egoísmo!”





